Jérôme Jocteur-Monrozier

Mon parcours et mes convictions :

A travers mon parcours de plus de 20 ans en tant que cadre et cadre dirigeant en France et à l’international aussi bien pour des acteurs majeurs du Retail que pour des start-up, j’ai acquis la conviction que l’élément déterminant dans la croissance et la pérennité d’une entreprise est le développement du capital humain.

Au-delà des grandes phrases, un collaborateur qui connait ses compétences et ses axes de progrès, qui sait à quoi il contribue dans l’équipe et dans l’entreprise qui de plus est aligné avec ses valeurs et son contexte de vie développe ses capacités et son autonomie parce qu’il est là, simplement au bon endroit et au bon moment.

Parfois le collaborateur doit se requestionner sur cet alignement que ce soit par rapport à sa mission, son entreprise ou même son métier et s’offrir la chance de reprendre le contrôle de sa carrière professionnelle et du sens réel qu’il souhaite y donner.

Formé à l’accompagnement individuel de carrière et au bilan de compétences, c’est là que j’interviens aujourd’hui notamment pour aider les managers, cadres et cadres dirigeants à développer une stratégie de carrière porteuse de sens pour eux et à se positionner sur le marché du travail en France et à l’international.

Je collabore tout naturellement avec OPTIMEXPAT pour plusieurs raisons :

  • Je partage ma vie depuis plus de 30 ans avec la fondatrice Virginie et je sais à quel point nous partageons la même vision d’un accompagnement humain, exigeant et sur-mesure
  • Depuis 8 ans OPTIMEXPAT accompagne les expatriés dans plus de 50 pays, l’ayant été moi-même, je connais les enjeux et problématiques des carrières quelles se construisent en France ou à l’internationale

Je serais ravi d’échanger avec vous dans un premier entretien sans aucun engagement pour évaluer votre besoin et voir si notre accompagnement peut y répondre.

En savoir plus sur mon parcours : Linkedin Jérôme Jocteur-Monrozier

A très vite,

Jérôme Jocteur-Monrozier - 2JM Consulting
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